Обязанности:
- Организация и контроль работ по переработке и обогащению драг. металлов;
- Разработка и обеспечение технологических операций по обогащению сырья;
- Руководство подчинённым персоналом в части соблюдения технологии и норм охраны труда;
- Участие в составлении планов по техническому перевооружению;
- Планирование ремонтов и остановок оборудования для технического обслуживания.
- Установка, сборка и наладка оборудования участка, обеспечение бесперебойной работы оборудования участка.
- Составление и представление заявок на запасные части, материалы, инструмент, приборы, приспособления, необходимые для выполнения работ на участке
- Работы по совершенствованию организации производства, технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, экономии ресурсов;
- Ведение документации по работе ШОУ
Режим работы:
12 часов, согласно графику сменности, перерыв на обед 1 час.
На предприятии применяется суммированный учет рабочего времени (годовой) согласно законодательству РФ, для работников занятых на добыче драгоценных металлов.
Требования:
- Знание технологии обогащения драгоценных металлов (Золото).
- Знание горного (обогатительного) оборудования, промывочных приборов.
- Опыт работы на руководящих должностях в золотодобывающей отрасли.
- Знание и умение пользоваться документами законодательной базы.
- Знание ГИИС ДМДК – государственная интегрированная информационная система в сфере контроля за оборотом драгоценных металлов, драгоценных камней и изделий из них на всех этапах этого оборота.
- Стаж работы не менее 5 лет на производственных /промышленных предприятиях по добыче драг. металлов открытым способом Уверенный пользователь ПК, Microsoft Office.
- Опыт работы в золотодобывающих предприятиях, приветствуется (россыпь)
- Образование высшее техническое по специальности
Условия:
- Предприятие гарантирует официальное трудоустройство, выплату заработной платы 2 раза в месяц. При выполнении программы по добычи драг. металла сотрудникам по итогам года выплачивается премия до 60% к доходу работника в зависимости от его вклада в деятельность Предприятия.
- Предприятие максимально работает в сезон до 31 декабря, в зависимости от погодных условий. Вахтовый метод в артели не практикуется из-за отдаленности региона и сложности транспортного сообщения.
- Работа на участках до 20 км от поселка.
- Предприятие обеспечивает общежитием
- койко-место/ квартиры в порядке очереди
- на каждом производственном участке имеются столовые с двухразовым питанием (обед-ужин)
- питание и проживание за счет работника
- Проезд к месту работы за счет работодателя
- Спец. одежда, согласно нормам Трудового законодательства РФ